L’étude propose une estimation du nombre d’emplois perdus du fait des défaillances dues au covid, rappelant qu’il a fallu au moins 6 ans après la crise de 2 008 pour que le flux des défaillances se stabilise.

” il existe, à notre connaissance, très peu d’études sur l’incidence de ces défaillances sur l’emploi à la suite de la crise de la Covid-19. “

⇒ L’évolution des emplois entre 2 000 et 2019

Dans le champ des neuf branches retenues par l’étude, l’emploi salarié s’élevait à 14 millions début 2000 pour s’établir, en fin d’année 2019, à près de 16 millions. Au cours de cette période, la part de l’emploi salarié industriel a diminué de près de 8 points (15,6% des emplois du privé contre 23,2% 20 ans auparavant) , soit une perte de près de 850 000 emplois industriels, s’inscrivant dans un mouvement de transfert d’emplois du secteur industriel vers celui des services. 

À l’opposé, l’emploi salarié dans le secteur des Services aux entreprises a considérablement augmenté passant de 20,6% en 2000 à plus de 26% en 2019.

⇒ L’évolution des défaillances notamment depuis la crise de 2 008

Concernant les seules défaillances des branches étudiées, elles s’élèvent à près de 10 000 unités en période normale. Au cours de la crise de 2008, une hausse de près de 40% a été observée. Il aura fallu attendre six ans pour que le nombre de défaillances se replie et revienne fin 2019 à son niveau d’avant-crise.

Les entreprises du secteur de la construction semblent particulièrement sensibles aux chocs conjoncturels : au cours de la crise de 2008, le nombre de défaillances recensées dans le secteur de la construction a augmenté de plus de 40% faisant passer sa part dans les défaillances totales de moins de 25 à 30%; les services aux entreprises ont connu aussi cette hausse des défaillances.

À l’inverse, les secteurs de l’Industrie , du Commerce et des HCR ont vu leur nombre de défaillances d’entreprises diminuer en niveau et relativement aux autres secteurs au cours des vingt dernières années.

⇒ Une estimation des pertes d’emploi du fait des défaillances actuelles

“En guise de conclusion, nous proposons une évaluation des destructions d’emplois liées aux défaillances d’entreprises à la suite de la crise de la Covid-19…d’après nos estimations, les destructions d’emplois salariés à la suite de défaillances d’entreprises liées à la crise de la Covid-19 s’élèveraient à environ 175 000 en 2021 dont près de 40% pour le seul secteur des services aux entreprises.”

Noter que cette étude a été conduite avant le 2éme confinement.

Pour en savoir davantage : Perspectives 2020-2021 pour l’économie mondiale et la France (sciences-po.fr)