Afin de comprendre pourquoi les élèves de l’École supérieure des jeunes dirigeants du bâtiment (ESJDB) ont choisi de se préparer à la direction d’entreprise, Constructif a posé quatre questions entre le 15 mars et le 6 avril 2017 à 58 stagiaires (42 pour la quatrième question) à mi-parcours de leur cursus à l’ESJDB. Plusieurs réponses étaient possibles pour chacune des questions. Tous les stagiaires qui ont répondu ont un projet de reprise ou de création d’entreprise dans le bâtiment.
- Pour quelles raisons avez-vous souhaité devenir chef d’entreprise ?
- 48% Par désir de liberté, d’autonomie, souhait d’être son propre patron
- 48% Pour diriger, prendre des décisions, entreprendre
- 34% Pour perpétuer et développer l’entreprise familiale
- 24% Pour faire évoluer l’entreprise et apporter de nouvelles idées
- 16% Pour gagner de l’argent
- En quoi l’entreprise de bâtiment vous semble-t-elle différente des autres entreprises ?
- 59% Par l’importance des relations humaines, du travail d’équipe, de la solidarité et de l’esprit « familial »
- 38% Elle réalise des ouvrages uniques, crée des lieux de vie, laisse une trace
- 28% En raison de l’importance des métiers manuels, de la pluridisciplinarité et de la diversité des équipes
- Quelles sont les qualités dont un chef d’entreprise doit faire preuve ?
- 53% Écoute, empathie, humanité, exemplarité, sens de la justice
- 45% Rigueur, organisation, efficacité, sens de la bonne gestion
- 45% Autorité, charisme, esprit de décision, combativité
- 38% Vision du futur, créativité, ambition, capacité d’anticipation
- C’est quoi « réussir » quand on est entrepreneur ?
- 69% Avoir une entreprise qui se développe
- 43% Connaître un épanouissement personnel et pour ses salariés
- 29% Dégager des bénéfices
- 19% Avoir des clients satisfaits et une bonne ambiance