L’emploi en 2018 : un taux d’activité de 72% avec 26,7 millions d’emploi.


"Une photographie du marché du travail en 2018 : le taux d’emploi des jeunes et des seniors augmente de nouveau", Insee Première N° 1740, mars 2019

Source : l’enquête Emploi est la seule source permettant de mesurer le chômage et l’activité au sens du BIT; elle est menée en continu; chaque trimestre, environ 110 000 personnes de 15 ans ou plus vivant en ménage ordinaire (c’est-à-dire hors foyers, hôpitaux, prisons…) répondent à l’enquête. Le niveau et la structure de l’emploi fournis par l’enquête Emploi peuvent différer de ceux obtenus à partir des sources administratives (estimations d’emploi). 

 

Le taux d’emploi des 15-24 ans progresse de 1,2 point (30% en 2018) et celui des 50-64 ans de 0,9 point (62,1% en 2018).

 

En moyenne, en 2018, 29,4 millions de personnes de 15 à 64 ans en France (hors Mayotte) sont actives (72% de cette tranche d’âge) ; 26,7 millions y ont un emploi (62% des femmes, 69% des hommes), 2,7 millions sont au chômage au sens du BIT; par ailleurs 11,5 millions de personnes sont inactives.

Les personnes en emploi sont majoritairement des 25-49 ans (80,5%), puis des 50-64 ans (62,1%) et enfin des 15-24 ans (30%), alors que celles au chômage sont à proximité au sein des 15-49 ans (7,8% pour les 15-24 ans, 7,5% les 25-49 ans et 4,4% les 50-64 ans). Les inactifs sont majoritairement des 15-24 ans (62,3%), puis les 50-64 ans (33,5%) et peu les 25-49 ans (12%).

 

Entre 2008 et 2018, la population active âgée de 15 à 64 ans a augmenté de 1 million de personnes, principalement du fait de la hausse du taux d’activité (65,4% ou +2,4 points), son plus haut niveau depuis 1975 (date du début de la série).

 

Le taux d’activité des 15-24 ans ayant un emploi augmente de 1,2 point pour s’établir à 29,9%; cette augmentation est surtout portée par l’apprentissage.

Le taux d’activité des 50-64 ans ayant un emploi est de 62,1% en 2018; la population active des 50-64 ans a augmenté de près de 1,9 million de personnes (+10,9 points de leur taux d’activité entre 2008 et 2018, dont +0,9 point en 2018); cette hausse est imputable aux réformes des retraites successives et aux restrictions d’accès aux dispositifs de cessation anticipé; de ce fait, le taux d’emploi progresse davantage pour les 60-64 ans (+1,6 point, à 31%) que pour les 50-59 ans (+0,6 point, à 76,4%).

Le taux d’activité des femmes ayant un emploi est de 61,9%; au sein des 25-49 ans, ce taux augmente de 0,9 point en 2018 alors que celui des hommes recule légèrement (–0,3 point); toutefois, en 2018, le taux d’activité des femmes de 25 à 49 ans est de 83,5% quand celui des hommes est de 92,8%. un écart de 9,3 points, alors qu’il était de 12 points en 2008 et de 15,8 points en 1998.

 

Les salariés représentent 88,3% des personnes en emploi en France en 2018; parmi eux, 84,7% sont en contrat à durée indéterminée (CDI) ou fonctionnaires, 10,5% en contrat à durée déterminée (CDD), 3% en intérim et 1,8% en apprentissage.

 

La part de l’emploi en CDI est quasi stable en 2018,après une érosion au cours de la dernière décennie (–1,9 point entre 2007 et 2017).

Parmi les salariés, les femmes occupent plus souvent que les hommes des emplois en CDD (12,6% contre 8,4%), mais elles sont deux fois moins nombreuses à être intérimaires ou apprenties.

Les salariés de moins de 25ans sont plus fréquemment en emploi à durée limitée, qu’ils soient en CDD (29,2%), en intérim (8,2%) ou apprentis (17,6%). À ces âges-là, les jeunes présents sur le marché du travail sont souvent peu diplômés ou suivent un cursus professionnel.

En 2018, 11,7% des personnes occupant un emploi en France sont non salariées, proportion presque stable depuis plusieurs années: le non-salariat est plus répandu chez les hommes (14,8%) et les seniors (16,5%).

Après avoir augmenté entre 2008 et 2014 (+1,9 point), la part des personnes en emploi qui travaillent à temps partiel s’est stabilisée, pour reculer en 2018 de 0,3 point (18,5%); elle est de 42,2% parmi les employés non qualifiés, et de 29,3% pour les femmes vs 8,4 pour les hommes, ou encore de 24,7% chez les 15-24 ans vs 21,7 chez les 50-64 ans. 

 

En 2018, 1,6 million de personnes sont en situation de sous-emploi (6% des personnes en emploi vs 5 en 2003). Il concerne davantage les employés non qualifiés (15,7%), les jeunes (10,9%) et les femmes (8,6%).

 

En 2018, le taux de chômage baisse de nouveau et s’établit à 9,1% avec 2,7 millions de chômeurs au sens du BIT, soit 9,1% de la population active en France; si le taux de chômage poursuit la baisse amorcée en 2016 (–0,3 point en 2018, après –0,7 point en 2017 et –0,3 point en 2016), il reste encore supérieur de 1,7 point à son niveau de 2008, avant la crise économique.

 

Le taux de chômage est plus élevé pour les 15-24 ans (20,8%); 17% des actifs ayant terminé leurs études depuis 1 à 4 ans sont au chômage, contre 11,8% de ceux sortis de formation initiale depuis 5 à 10 ans et 7,3% pour ceux sortis depuis au moins 11ans.

En 2018, le recul du taux de chômage est plus marqué pour les jeunes : – 1,5 point pour les moins de 25 ans, contre – 0,3 point pour les 25-49 ans et – 0,2 point pour les 50 ans ou plus.

 

Parmi les seniors, les évolutions sont cependant contrastées : le taux de chômage diminue de 0,4 point parmi les 50-59 ans, mais augmente de 0,6 point pour les 60 ans ou plus. 

 

Il atteint 16,2% pour les actifs sans diplôme, contre moins de 6% pour les diplômés du supérieur; il est de 12,6% pour les ouvriers ou 9,9% pour les employés, contre 3,4% pour les cadres et 3,4 pour les indépendants; en 2018, il augmente légèrement pour les cadres, les professions intermédiaires et les diplômés du supérieur, alors qu’il recule pour les ouvriers, les employés et les personnes peu ou pas diplômées.

 

En 2018, 3,8% des personnes actives sont au chômage depuis au moins un an; après une hausse continue entre 2008 et 2016, ce taux diminue depuis 2 ans : –0,4 point en 2017 et en 2018: il recule pour toutes les catégories de chômeurs, quels que soient leur âge ou leur niveau de diplôme.

Le chômage de longue durée concerne 41,5% des chômeurs en 2018, mais 57,6% des chômeurs de 50 ans ou plus et 52,4% des chômeurs contre 32% des chômeurs titulaires d’un diplôme supérieur à Bac+2.

 

Parmi les 11,5 millions d’inactifs de 15 à 64 ans, 1,6 million souhaitent travailler, mais ne satisfont pas tous les critères pour être considérés comme chômeurs au sens du BIT. Ils forment le halo autour du chômage et représentent 3,8% des 15-64 ans. Cette part est stable depuis 2 ans, après avoir augmenté quasi continûment entre 2008 et 2016.

 

Pour en savoir davantage : http://www.c2rp.fr/sites/default/files/atoms/files/c2rp-insee-photographie-du-marche-du-travail-2018.pdf